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Archiv Meldungen aus der Presse
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Warum sollten wir Sie einstellen? Das nächste Mal reagierst du einfach so
08.12.2019 www.futurezone.de
"Warum sollten wir Sie einstellen?" Das ist eine der häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen. Manchmal wird sie sogar schon im Anschreiben gefordert, in den meisten Fällen jedoch während des Interviews. Und sie kann dich als Bewerber ganz schön aus dem Konzept bringen. Schließlich haben wir gelernt, dass Eigenlob stinkt. Mit welcher Antwort du beim nächsten Mal höchstwahrscheinlich überzeugen kannst, verraten wir dir.
Thematisieren Sie Ihre Schwächen
02.12.2019 https://www.thunertagblatt.ch
Soll man Brüche im Lebenslauf verheimlichen? Die Kunst ist, Lücken so zu präsentieren, dass sie nicht aufffallen.
https://www.thunertagblatt.ch/12-app/thematisieren-sie-ihre-schwaechen/story/28277243
Ich sehe Bewerber als Problemlöser
07.11.2019 https://www.sueddeutsche.de
Die Chancen auf einen Job steigen mit einem guten ersten Eindruck. Karriereberater Jürgen Hesse erklärt, wie man mit Lücken im Lebenslauf umgeht und ein gutes Bewerbungsgespräch führt.
https://www.sueddeutsche.de/karriere/bewerbung-karriere-vorstellungsgespraech-1.4668502?reduced=true
Vorsicht: Wenn Ihr Chef diesen harmlosen Satz sagt, sollten Sie misstrauisch werden
28.10.2019 https://www.fr.de
Achtung: Wenn Ihr Vorgesetzter mit dieser Floskel um die Ecke kommt, sollten Sie lieber wachsam sein. Denn wer sie für voll nimmt, könnte böse auf die Nase fallen.
Start in den Job - Die Klassiker gibt’s immer noch
26.09.2019 https://www.augsburger-allgemeine.de
Mit der richtigen Strategie wird das Vorstellungsgespräch zur Erfolgsstory.
Muss ich mir die Urlaubsstorys von Kollegen anhören?
17.08.2019 www.bild.de
Diplom-Psychologe Jürgen Hesse (67): „Passen Sie auf, dass Sie den Kollegen körpersprachlich nicht noch zum Erzählen ermutigen, zum Beispiel durch interessiertes Kopfnicken und ,Hm‘-Laute.
Fiese Masche Woran es liegen kann, wenn man keine Antwort auf eine Bewerbung bekommt
13.08.2019 https://www.mopo.de/
Köln/Berlin -
Lange Bewerbungsphasen können Arbeitnehmern den letzten Nerv rauben. In Anschreiben und Lebenslauf haben sie viel Mühe gesteckt, Arbeitszeugnisse zusammengestellt und mitgeschickte Unterlagen mit Bedacht ausgewählt. Ist alles gesendet, können sie nur abwarten und hoffen. Und sich der nächsten Bewerbung widmen.
Gehaltsverhandlung: Nichts zu verschenken
23.07.2019 www.humanresourcesmanager.de
Gehaltsverhandlungen sind für Angestellte oft eine Tortur, für die Gegenseite aber genauso. Wie können Personaler und Vorgesetzte mit unterschiedlichen Verhandlungstypen umgehen und Forderungen entschärfen, ohne Mitarbeiter zu vergraulen? Wir haben das mal mit einem Experten durchgespielt.
Dresscode bis Fragen – Darauf kommt es im Bewerbungsgespräch an
21.07.2019 www.welt.de
Es fällt Firmen zunehmend schwerer, Mitarbeiter oder Azubis zu finden. Sie müssen aktiv etwas tun, um junge Leute zu überzeugen. Ein Start-up aus Berlin hat deswegen den klassischen Bewerbungsweg umgedreht.
Ist „Vitamin B“ Segen oder Fluch?
17.07.2019 www.bild.de
Über eine Empfehlung in einen neuen Job kommen, das ist nicht selten. Und erstmal klingt es ja ganz gut und einfach.
15 Aussagen von Unternehmen im Vorstellungsgespräch, bei denen ihr vorsichtig sein solltet
04.07.2019 www.businessinsider.de
Eine der wichtigsten Regeln für eine erfolgreiche Bewerbung ist: Behaupte nichts, das du nicht auch beweisen kannst. Wer von seinem Kommunikationstalent, seiner Effizienz und seiner Teamfähigkeit schwärmt, der sollte das im Vorstellungsgespräch auch mit Beispielen untermauern können. Viele Bewerber denken, dass diese Regel nur für sie selbst gilt.
Welche Schwächen Bewerber zugeben sollten – und welche nicht
02.07.2019 www.welt.de
"Wieso sind in Ihrem Anschreiben Tippfehler?“: Darauf gibt es laut Experten nur eine richtige Antwort
Hitze-Rekord – was geht da beim Chef?
25.06.2019 https://www.bild.de
Wow, ist das heiß, Deutschland schwitzt – und viele tun das zwangsweise im Büro. Sollte das nicht angenehm gekühlt sein, muss man manchmal eben etwas erfinderischer sein – vom Eiskübel für die Füße bis hin zur privaten Klimaanlage. Aber muss der Chef das alles erlauben?
Was muss der Chef bei psychischen Erkrankungen wissen?
24.06.2019 www.wn.de
Verschweigen, offen reden oder lügen? Wer psychisch erkrankt, steht am Arbeitsplatz vor der Frage, ob er es erzählt. Vertrauenspersonen können helfen.
Anschreiben bis Anlagen – So wird Ihre Bewerbung ein Erfolg
19.06.2019 www.welt.de
Im Anschreiben sollten Bewerber Emotionen vermitteln – und schnell auf den Punkt kommen. Auch bei den Anlagen gilt: Weniger ist manchmal mehr. Experten verraten, wie Jobsuchende Personaler von sich überzeugen – und was nicht gut ankommt.
Und plötzlich herrscht Funkstille
07.06.2019 www.welt.de
In Zeiten von Online-Bewerbungen erhalten Jobsuchende immer öfter gar keine Rückmeldung. Oder das Unternehmen taucht nach dem Vorstellungsgespräch ab. Was gegen „Ghosting“ im Berufsleben hilft.
Bewerbung vom Ghostwriter – So finden Sie seriöse Anbieter
30.05.2019 www.welt.de
Wer einen professionellen Schreiber für seine Bewerbung engagiert, sollte den Anbieter genau prüfen
Nur diese Anlagen gehören in Ihre Bewerbung
19.05.2019 www.welt.de
Das Abiturzeugnis trotz Uniabschluss? Der Spanischkurs für den Urlaub? Personaler wollen bei Bewerbungen ungern einen ganzen Rattenschwanz an Dokumenten durchsehen. Diese Anlagen sollten Sie senden – und so präsentieren Sie sie richtig.
So bekommen Sie die Stelle, die gar nicht ausgeschrieben ist
06.05.2019 www.welt.de
Manchmal lohnt sich eine Bewerbung, auch wenn gar keine Stelle ausgeschrieben ist. Doch mit ungeschickten Formulierungen und fehlendem Wissen manövriert man sich schnell ins Aus. Das beginnt schon beim Betreff. Darauf sollten Sie achten.
Times New Roman ist bei den Bewerbungsunterlagen ein No-Go
03.05.2019 www.deutschlandfunknova.de
In der Jogginghose zum Bewerbungsgespräch? Geht gar nicht! Der erste Eindruck zählt nämlich. Und das gilt auch für die Bewerbungsunterlagen - darum solltet ihr da nicht die erstbeste Schrift wählen.
https://www.deutschlandfunknova.de/beitrag/bewerbung-mit-der-richtigen-schriftart-klappt-es
Ghosting im Job -
01.04.2019 www.berliner-akzente.de
Ein verbreitetes Phänomen beim Online-Dating taucht zunehmend in der Arbeitswelt auf: Ghosting. Bewerber brechen plötzlich den Kontakt ohne Vorwarnung ab. Wie Arbeitgeber vorbeugen können.
https://www.berliner-akzente.de/job_karriere/ghosting-im-job-94372.php
Bewerbungsgespräch: Nervosität zugeben
27.03.2019 www.neues-deutschland.de
Wer in einem Vorstellungsgespräch sehr nervös ist, muss die Aufgeregtheit nicht unterdrücken. Leichter wird die Situation oftmals, wenn Bewerber ihre Nervosität direkt kommunizieren, rät Jürgen Hesse vom Büro für Berufsstrategie in Berlin. In der Regel wirkt es eher Sympathie mobilisierend, wenn Bewerber offen zugeben, dass sie gerade einen Frosch im Hals haben oder sehr aufgeregt sind. Ein guter Personaler gehe darauf ein und mache es dem Bewerber leichter, sich wohl zu fühlen, so der Strategieexperte aus Erfahrung.
https://www.neues-deutschland.de/artikel/1115251.zahlen-fakten.html
Wenn Ihr Chef diesen Satz sagt, sollten Sie misstrauisch werden
22.03.2019 Merkur.de
Vorsicht: Wenn Ihr Vorgesetzter mit dieser Floskel um die Ecke kommt, sollten Sie lieber wachsam sein. Wer sie für voll nimmt, könnte böse auf die Nase fallen.
Okay, dass Angestellte ihrem Chef nicht alles abkaufen sollten, dürfte allgemein bekannt sein - etwa, wenn es heißt: "Leider ist in der momentanen wirtschaftlichen Lage keine Gehaltserhöhung drin." Doch auch bei weniger offensichtlichen Floskeln sollten Sie immer auf der Hut sein, wie nun ein Experte verrät.
Ist das Bewerbungsanschreiben ein Auslaufmodell?
03.03.2019 https://www.moz.de
Ein Bewerbungsanschreiben kann eine starre Aneinanderreihung von Floskeln sein. Es kann aber auch eine Tür in ein Unternehmen öffnen.
https://www.moz.de/nachrichten/brandenburg/artikel-ansicht/dg/0/1/1713595/
Acht Schritte für den perfekten Start in den neuen Job
28.02.2019 https://www.welt.de
Der Weg zum neuen Job ist mühsam. Auf viele verschickte Bewerbungen folgen Vorstellungsgespräche, die mitunter einige Nerven kosten. Die Tage danach sind voller banger Erwartung. Bekomme ich den Job oder nicht? Wer eine Zusage erhält, ist erst einmal erleichtert.
Nervosität im Vorstellungsgespräch zugeben
27.02.2019 https://www.wn.de
Gerade wenn man den Job oder den Ausbildungsplatz unbedingt haben möchte, fällt es schwer, beim Bewerbungsgespräch cool zu bleiben. Klar, die Anspannung ist den meisten Menschen dann auch anzumerken. Offen damit umzugehen hilft.
Im Anschreiben Appetit machen
23.02.2019 www.nwzonline.de
Stellenanzeigen enthalten zum Teil sehr detaillierte Anforderungen, die ein Wunschkandidat für die betreffende Stelle erfüllen sollte. Im Anschreiben müssen Bewerber aber nicht auf all diese Kriterien eingehen, erklärt Karriere- und Bewerbungscoach Jürgen Hesse vom Büro für Berufsstrategie in Berlin.
https://www.nwzonline.de/bildung-beruf/berlin-bewerbung-im-anschreiben_a_50,4,101032687.html
Bewerbung Lücke im Lebenslauf? Das können Sie schreiben, damit’s besser klingt
08.02.2019 https://www.berliner-kurier.de
In manchen Fällen ist Lügen erlaubt
Es gibt viele Gründe, im Lebenslauf nicht alle Karten offen auf den Tisch zu legen. Der eine nimmt sich nach dem Abitur ein Jahr lang eine Auszeit. Der andere ist nach längerer Arbeitslosigkeit wieder auf der Suche nach einem Job in der eigenen Branche. Für viele Jobsuchende stellt sich beim Verfassen der Bewerbung die Frage: Wie viel muss ich in einem Lebenslauf von mir preisgeben? Und darf ich sogar lügen?
Bewerbungsanschreiben besser zu förmlich als zu lax
31.01.2019 https://www.lr-online.de
Wer nicht genau weiß, an wen das Anschreiben einer Bewerbung zu richten ist, sollte auf eine neutrale und formale Sprache achten.
Bewerbungsschreiben sollte keine umformulierte Jobanzeige sein
16.01.2019 Rhein-Neckar-Zeitung
Stellenanzeigen enthalten zum Teil sehr detaillierte Anforderungen, die ein Wunschkandidat erfüllen sollte. Im Anschreiben müssen Bewerber aber nicht auf all diese Kriterien eingehen, erklärt Karriere- und Bewerbungscoach Jürgen Hesse vom Büro für Berufsstrategie in Berlin.
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Jürgen Hesse und Hans Christian Schrader, Deutschlands führende Experten auf dem Gebiet der Bewerbungs- und Karriereberatung, veröffentlichten in den letzten 35 Jahren mehr als 250 Sachbücher mit einer Gesamtauflage von 8 Millionen Exemplaren rund um die Themen Bewerbung, Karriere und Arbeitswelt.
